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申请劳动仲裁的步骤和注意事项

来源:www.ajxajx.com 时间:2024-06-11 00:58:10 作者:敬业仲裁网 浏览: [手机版]

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申请劳动仲裁的步骤和注意事项(1)

什么是劳动仲裁?

  劳动仲裁是指劳动争议当事人在劳动争议解决机构的调解无法达成议的情况下,向劳动仲裁机构申请仲裁,由仲裁机构劳动争议进行调解、裁决的一种方式敬~业~仲~裁~网

申请劳动仲裁的条件

  1. 劳动争议当事人间已经进行调解,但调解未达成议;

  2. 劳动争议发生时间不超过1年;

  3. 劳动争议当事人双方均同意仲裁原文www.ajxajx.com

申请劳动仲裁的步骤

  1. 提交申请书:劳动争议当事人应当向当地劳动仲裁委员会提交书面申请,申请书应当包括当事人的姓、联系方式、争议事实、争议的请求和证据等内容Sro

  2. 受理申请:劳动仲裁委员会在收到申请书,应当在5个工作日内申请是否符合法定条件进行审查,并决定是否受理敬业仲裁网www.ajxajx.com

  3. 开庭审理:劳动仲裁委员会应当在受理申请30日内组织开庭审理,听取当事人的述和辩论,查阅有关材料和证据,进行调解或者裁决欢迎www.ajxajx.com

  4. 裁决生效:劳动仲裁委员会作出的裁决是具有法律效力的,一般情况下,当事人应当在15日内履行裁决敬业仲裁网www.ajxajx.com

申请劳动仲裁的步骤和注意事项(1)

申请劳动仲裁的注意事项

  1. 提交申请书时应当认真填写,上必要的证据材料;

  2. 劳动仲裁委员会的裁决是具有法律效力的,当事人应当认真履行;

  3. 如果当事人不同意劳动仲裁委员会的裁决,可以在15日内向人民法院提起诉讼;

  4. 在申请劳动仲裁时,当事人应当解自的权利和义务,尽量保护自的合法权益敬.业.仲.裁.网

结语

  劳动仲裁是一种解决劳动争议的有效方式,当事人在申请劳动仲裁时应当认真遵守相关法律法规,维护自的合法权益Sro

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